Үйлчилгээний зорилго: Хүний нөөцийн менежментийн хүрээнд байгууллагын бодлогын бичиг баримтуудыг боловсруулж ажилтан бүрт ижил тэгш, шудрага зарчмаар ажиллах боломжийг олгоход оршино.
Үйлчилгээний агуулга:
- Хөдөлмөрийн дотоод журам
- Бүрдүүлэлт, сонгон шалгаруулалтын журам
- Дасан зохицуулах журам
- Сургалт, хөгжилийн журам
- Цалин хөлсний журам
- Гүйцэтгэлийн журам
- Шагнал урамшуулалын журам
- Сахилгын журам